CADO Chèque Culture

Véritable outil de motivation de vos salariés ou de fidélisation de votre clientèle, cette solution offre une fiscalité avantageuse pour votre entreprise.

Les points clés
  • Variété de biens et services culturels

    Utilisable dans un réseau thématique d’enseignes nationales, régionales ou locales exclusivement dédiées à la Culture. Il est accepté dans 145 enseignes nationales, régionales et locales.

  • Source de motivation

    Challenges pour les collaborateurs, concours/opérations de stimulation au niveau des réseaux de vente.

  • Régime fiscal et social avantageux

    Les montants attribués par le comité d’entreprise/comité social et économique (ou l’employeur en l’absence de comité d’entreprise/comité social et économique) et perçus par le salarié sont exonérés de charges sociales sans plafond d’exonération(1)(2).

  • Fidélisation des clients

    Programme de fidélisation, parrainage.

  • Dynamisme des ventes

    Par le biais d’actions commerciales/promotionnelles.

  • Solution de remerciement

    Des partenaires, clients ou prospects (cadeaux de fin d’année).

CADO Chèque Culture est une modalité de prise en charge par le comité d’entreprise/comité social et économique (ou à défaut par l’employeur) d’une activité culturelle, qui prend la forme d’un chèque cadeau et donne accès à une grande variété de biens et services culturels : livres, CD, DVD, cinémas, théâtres, musées, châteaux.

Mise en place du CADO Chèque Culture

Le CADO Chèque Culture est pris en charge par le comité d’entreprise, le comité social et économique ou à défaut par l’employeur.

Il peut être remis sans qu’il soit lié à un évènement particulier. Toutefois son attribution doit être réalisée en référence aux usages de la profession et avoir un caractère exceptionnel. Une remise régulière ou sans modération de montant serait assimilée à une rémunération et requalifiée comme telle.

En détail
  • Il s’offre à de multiples occasions et toute l’année : dotations dans le cadre d’animations marketing et commerciales ;
  • il se décline en valeurs faciales au choix : 10 euros, 15 euros, 20 euros et 50 euros + une valeur faciale unitaire libre comprise entre 10 et 50 euros sans valeur décimale ;
  • les chèques cadeaux sont remis sous forme de carnet, reprenant la liste des enseignes partenaires ;
  • une livraison sous 3 à 5 jours ouvrés à compter de la réception de votre règlement ;
  • une qualité de service, de conseil et le suivi de vos commandes grâce à un interlocuteur privilégié : votre conseiller Banque Populaire habituel ;
  • un produit sécurisé disposant au recto et au verso de 8 marques de sécurité pour éviter les falsifications et les contrefaçons.

Les services + pour l’employeur

Un accompagnement personnalisé et permanent avec :

  • une plateforme téléphonique dédiée disponible du lundi au vendredi, de 8h30 à 18h00, au 0820 20 20 01 (service 0,09 € / min + prix appel) ;
  • un espace Internet sécurisé pour gérer les commandes, suivre les livraisons. Une commande en toute simplicité : par email, par internet ou directement auprès d’un Chargé d’Affaires. Une livraison sécurisée sous 3 à 5 jours ouvrés à compter de l’encaissement du règlement.

Les services + pour les bénéficiaires

Un accompagnement personnalisé pour une utilisation optimale des CADO Chèque Culture :

  • une plateforme téléphonique disponible du lundi au vendredi de 9h à 13h et de 14h à 17h, au N° Cristal 09 69 325 005 (appel non surtaxe) ;
  • un site internet pour consulter la liste complète des enseignes partenaires.

Banque Populaire

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(1) Selon les conditions prévues par la réglementation et en application des dispositions des lettres circulaires ACOSS n° 2004-144 du 27/10/2004 et n° 2006-124 du 14/12/2006.
(2) Toutefois son attribution doit être réalisée en référence aux usages de la profession et avoir un caractère exceptionnel. Une remise régulière ou sans modération de montant serait assimilée à une rémunération et requalifiée comme telle.